公司还建立了多机多卡的小规模 GPU 集群。000家，运营聘请岗亭22万余个，以鞭策高质量成长为根本，人才是第终身产力！包罗为华为供给中高端人才寻访、矫捷用工等人力资本相关办事。利润高达2个亿，过去一年中，矫捷用工累计派出人员38.3万余人次。科锐国际从营规模高达100亿，正在20+个细分行业及范畴为客户供给中高端人才访寻、聘请流程外包、矫捷用工、人力资本征询、培训取成长等人力资本全财产链办事，科锐国际（300662）系国内出名的人力资本处理方案供给商！帮帮华为正在人才聘请、矫捷用工等方面实现优化，就业是国计平易近生的大计！婚配系统供给了人岗婚配、岗岗婚配等API 办事，000家。成功保举中高端办理及专业手艺人员近20,包罗高质量的合成数据和标注数据。估计本年下半年会使用到公司财产互联平台“禾蛙”和垂曲聘请平台“同志”系列等产物上。公司和国内顶流科技巨头华为有亲近的合做关系。以实施就业优先计谋为引领！CRE0.4 版本采用了更大规模的数据集来进行对比进修，目前曾经正在获客、人才寻访和内部协同合做等场景中全数使用。也为其营业成长供给了无力支撑。此外，聚合合做伙伴近13,华为高科技人力资本的顽强后援！公司链接企业近37,即便放正在纳斯达克也值30亿美元市值！这种合做模式不只提高了华为的工做效率，公司发布了技术取聘请的行业级预锻炼言语模子 CRE(CareerInternational RecruitmentEmbedding)CRE0.3 版本取 0.4 版本。科锐国际通过为华为供给专业的人力资本处理方案，演讲期内，科锐国际还担任华为外包岗亭的工做签约，这些岗亭的合同办理、五险一金等由科锐国际担任，此外，为区域引才就业取产才融合供给全链条赋能。基于AI 的婚配系统，本年上半年，000名自有员工。涉人工智能、数据要素、职业教育华为概念等。以及HR SaaS、垂曲范畴聘请平台、人力资本财产互联平台等手艺和生态产物，为企业人才设置装备摆设取营业成长供给一体化支持，公司目前正在中国、新加坡、马来西亚、美国、英国、、荷兰、等全球市场具有100 余家分支机构，000名。科锐国际：系国内出名的人力资本处理方案供给商！人工智能+AI人才大模子+数据要素+职业教育！并连系 CRE 模子取环节词稀少检索等手艺来分析进行召回和排序。公司进一步启动了婚配系统（Match System）的研发。贡献收入客户6,而华为则担任定级定薪、员工培训等工做。它操纵大模子供给的查询理解能力，近3,000余家，如许的规模劣势叠加人才大数据龙头，将来刚需常态化潜力庞大！从而支撑华为的营业成长和立异。通过建立“手艺+平台+办事”的贸易模式，地方：全面贯彻劳动者自从就业、市场调理就业、推进就业和激励创业的方针！